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為全面落實人才強企和創新驅動戰略，努力打造一支高素質專業化的干部人才隊伍，加快推動公司轉型升級和高質量發展，現面向社會在職人員和2021年高校應屆畢業生公開招聘一批優秀人才。現將有關情況公告如下：

一、招聘原則

公開、平等、競爭、擇優；人崗相適、人事相宜。

二、基本條件

1. 講政治、有信念、講規矩、有紀律。

2. 誠實守信、團結友善、愛崗敬業、遵紀守法、廉潔從業。

3. 有較強的學習創新、溝通協調、語言表達等能力，專業性強，能勝任工作。

4. 工作熱情高，銳意進取、敢于擔當，擁有較強的事業心責任感和抗壓能力。

5. 身心健康，相貌端莊、舉止得體，無精神疾病、傳染病及其他重大疾病史。

三、資格禁入

存在下列情形之一的，不符合錄用條件:

1. 受過刑事處罰、行政拘留、黨紀處分、政務處分、學校紀律處分的；

2. 被列為失信聯合懲戒對象的；

3. 因涉嫌違紀違法正在接受組織審查的；

4. 簽訂有競業禁止合同期限未到或存在市場禁入情形的；

5. 曾在招錄考試中作弊的；

6. 違反招聘回避、任職回避有關規定的；

7. 法律法規或招聘單位規定的其他禁入情形。

四、招聘崗位

（一）江海公司本部（工作地：南京玄武區）

1. 業務部業務員4人：普通高校本科及以上學歷，28周歲以下，貿易、營銷、金融、統計等相關專業，理工類專業背景優先，英語六級。有較強的數據統計與分析、邏輯思維、溝通協調能力。薪資待遇：面議。

2. 財務部總賬1人：普通高校本科及以上學歷，28周歲以下，會計等相關專業，有一定文字綜合和財務分析能力，具有會計中級以上（含）職稱或注冊會計師執業資格者優先，英語六級。薪資待遇：面議。

3. 財務部資金崗1人：普通高校本科及以上學歷，28周歲以下，會計、金融等相關專業，英語六級。薪資待遇：面議。

4. 企管部法務1人：普通高校本科及以上學歷，28周歲以下，法律專業，通過法律職業資格考試，英語六級，文筆流暢，語言表達能力強，研究生學歷優先，具有律師執業資格證書者優先。薪資待遇：面議。

5. 企管部信息員1人：普通高校本科及以上學歷，28周歲以下，信息化、文學、歷史等相關專業，中共黨員，英語六級，文筆流暢，語言表達能力強。薪資待遇：面議。

（二）江海糧油（張家港）產業有限公司（工作地：蘇州張家港）

1. 財務人員2人：普通高校本科及以上學歷，28周歲以下，會計等相關專業或有相關工作經歷，英語四級。薪資待遇：面議。

2. 業務員1人：普通高校本科及以上學歷，28周歲以下，貿易、金融、物流等相關專業，英語四級，有較強的數據統計與分析、邏輯思維、溝通協調能力。薪資待遇：面議。

（三）江蘇新沂江海糧油收儲有限公司（工作地：徐州新沂）

財務人員1人：普通高校本科及以上學歷，28周歲以下，會計等相關專業或有相關崗位工作經歷。薪資待遇：面議。

（四）江蘇金湖江海糧油收儲有限公司（工作地：淮安金湖）

保管員1人：普通高校大專及以上學歷，28周歲以下，倉儲保管相關專業或有相關工作經歷。薪資待遇：面議。

五、招聘程序

（一）報名

采取網上報名方式；每人限報1個職位。

1. 報名時間：自公告發布之日起至2021年5月18日。以報名截止時間計算年齡。

2. 報名E-mail：rocochenlin@163.com。

3. 報名郵件需提交材料：應聘人員簡歷，本人的近期（3個月內）免冠2寸彩照、身份證（正反面）、學歷學位證書（畢業生推薦表）、技術職稱證書、職（執）業資格證書、專業等級考核證書、獎勵證書、工作業績證明、任職文件等材料電子件或pdf掃描件。上述材料均不應涉及國家秘密。請將上述材料打包成一個壓縮文件，郵件標題及文件名格式為“應聘職位+姓名”，發送至rocochenlin@163.com。報名材料恕不退還，我公司將對應聘者信息嚴格保密。

應聘者對報名資料信息的真實性、準確性、完整性、有效性負責。凡發現應聘人員資格條件不符或提交虛假申請材料的，一經查實，尚未錄用的，取消錄用資格；已經錄用的，予以解除勞動合同。

  4. 報名截止后5日內，公司經篩選后將通知初步入圍者參加筆試，未收到考試通知者，則未能入圍。

  （二）筆試、適崗性評價、面試

筆試：測試應聘人員在綜合基礎知識、專業技能、分析判斷與文字綜合能力等方面對應聘崗位的適應程度。

適崗性評價：公司對考生進行適崗性評價并排序。

面試：結合筆試成績和適崗性評價排序，擇優確定面試對象，采取現場方式進行面試，測試應聘人員在職業素養、能力素質、個性特征等方面綜合考慮對應聘崗位的適應程度。

考試具體時間、地點、方式以電話或短信通知為準。請應聘者保持手機暢通并注意查看手機短信。

（三）入職體檢

根據綜合考試情況和崗位匹配度，確定體檢對象，組織到三甲醫院進行入職體檢。體檢不合格的，不予錄用。

（四）確定擬錄用人選

綜合基本條件、考試成績、背景調查及體檢等情況，經公司研究決定擬錄用人選。

（五）錄用

簽訂入職協議、辦理簽訂勞動合同等入職手續，勞動合同包含試用期，試用期屆滿前考核合格的，予以正式錄用；考核不合格或被證明不符合錄用條件的，解除勞動合同。

（六）入職管理

引進至江蘇省江海糧油集團有限公司本部人員，與江海公司本部簽訂勞動合同，引進至所屬企業人員，與所屬企業簽訂勞動合同。

江蘇省江海糧油集團有限公司有權根據崗位需求變化及報名、考試、錄用等情況，調整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并在法律允許范圍內對本次招聘享有最終解釋權。

咨詢電話：025-84799479；監督電話：025-84799659

                                  2021年5月11日